KWARTDRAAI LINKS (deel 45)

“Mensen ontslaan is goed voor de winst en winst is goed voor de werkgelegenheid” (Fons Jansen)

Alsof je naar de begrafenis van een kennis gaat en bij het condoleren tegen de partner zegt : “Trek het je niet aan, het is allemaal zo erg niet, er sterven iedere dag mensen, zo is het nu eenmaal. En weet je ; het komt altijd goed, binnenkort lig je bij iemand anders in bed en voel je je beter dan ooit”. Zo klonk het ongeveer de dag na de aankondiging van het collectief ontslag bij Carrefour. Minister van werk Peeters beloofde een uitzicht, Vlaams minister Muyters kon het jubelen amper laten en wist te melden dat er meer aanbod  dan vraag naar werk was. Decroo zwaaide met het vermanende vingertje : “Het moet gedaan zijn met denken dat jobverlies het einde van de wereld is”. De Antwerpse filosoof en armoedespecialist Yve Marx (what’s in a name?) die altijd wel een micro onder neus geduwd krijgt als er een sociale ramp gebeurd vond dit positief nieuws : “Teken van een goed functionerende economie, aanwerven en ontslaan, zo gaat dat nu eenmaal !”. En rekenwonder Van Overtvelt kan tweetgewijs niet achterblijven natuurlijk :                  ”Brugpensioen is niet het antwoord!”

Een compleet gebrek aan beleefdheid en goede manieren. Het mankeert hen aan de meest elementaire vorm van empathie. Welgemanierdheid is niet aan hen besteed. Als lompe ossen stappen zij door de poel van vers menselijk leed en ik druk mij genuanceerd uit. Onze intellectuelen en verkozenen des volks verliezen hun deemoed en mededogen als een journalist aan hun jaspand trekt. Of nog erger ; zij zijn hun medeleven kwijtgeraakt en maken uit puur opportunisme een politieke score op de kap van de slachtoffers. Dit te moeten horen van politici die een belastingverschuiving van de werknemer naar de patroon hebben doorgevoerd met de belofte op jobs, jobs, jobs. Als Carrefour beslist hebben zij geen enkel antwoord, en staan zij met hun mond vol tanden. Hebben zij ooit een wetgeving bedacht die het ontslag van werknemers aan banden legt ? Hebben zij ooit de moed gehad om het grootkapitaal tegen te spreken ? 

Het zou dan ook gepast zijn om te zwijgen en de slachtoffers van deze menselijke ramp in hun waardigheid te laten en hen in stilte te laten rouwen, want dat is het : een collectief ontslag  start met een rouwproces. Iedere werknemer van het bedrijf heeft een uppercut op de kin gekregen. Hij of zij leeft in onbegrip, is het vat op de toekomst verloren en twijfelt of hij deze slag zal te boven komen. Misschien wel maar het is nog onduidelijk hoe. De ondenkbaarste gedachten komen in hun hoofd : “we gaan onze vakantie moeten opzeggen, wat gaan mijn kinderen van mij denken, met één weekloon van De Bruyne ben ik gered, ’t zijn klootzakken..”. Zij hebben er alle behoefte aan om samen met hun collega’s en familie deze ramp op hun manier te beleven. Stilaan zal er wel met hulp van de collega’s en de verantwoordelijken in de vakbond een uitweg gevonden worden, die voor de ene wat moeilijker is dan voor de andere en men zal samen oplossingen vinden en bedenken, maar laat hen nu en biedt troost !

Het is mede ook daarvoor dat de wet Renault ruimte laat en een opschortingsperiode van één maand voorziet om de intentie van de directie te onderzoeken op zijn haalbaarheid en alternatieven te zoeken vooraleer er namen van slachtoffers mogen bekendgemaakt worden. En dat alle mogelijke pistes kunnen onderzocht worden. Het is niet aan politici om op de eerste dag van de aankondiging de onderhandelingen te sturen op de kap van  het werknemersverdriet. Zij hebben de wet Renault destijds gestemd ; laat ze die dan ook respecteren  en slechts spreken als hen iets gevraagd wordt van de betrokkenen zelf.

En langzaamaan zal het besef wel groeien uit de rouw en de troost en het besef zal structuur krijgen : “We zijn gestroopt, maar we zullen ons vel duur verkopen !”

Marc Boone

28-01-2018 om 12:17 geschreven door achturencultuur  

28-01-2018 om 00:11 geschreven door achturencultuur  

26-01-2018 om 00:00 geschreven door achturencultuur  

De bruggepensioneerde economiewatcher (26 januari 2018)

KWARTDRAAI LINKS (deel 44)

“De verbeelding aan de macht” (1968)

Mij nog de bedenking gemaakt dat de Sp.a wel oppositie voert door de regering te bekritiseren, maar weinig eigen voorstellen heeft of  biedt. En kijk, op de nieuwjaarsreceptie staat Crombez te glunderen met het voorstel van  1500€ pensioen voor iedereen. Simpel eenvoudig en zo uit het syndicale mandje geplukt. Toch wel verrassend en vermeldenswaardig dat Sp.a complexloos een syndicale eis tot de zijne maakt. Het is ooit anders geweest, ik herinner mij nog de debatten op het kabinet van Vandelanotte toen hij steun weigerde voor het brugpensioen, en mee de afbouw ervan in gang zette, terwijl hij op een velletje papier becijferde hoeveel procent stemmen hem dat zou kosten. Ik laat in de midden of  de oproep van Crombez een teken is van hernieuwde toenadering of van inhoudelijke armoede, maar  het is een feit !

Ze kunnen nog een aantal ideeën gebruiken binnen de socialistische gemeenschap en wij willen wel een paar voorstellen doen. 

De werkloosheid komt historisch laag in procenten maar in absolute aantallen zijn er nog heel wat mensen en gezinnen zonder job. Daar speelt een wet van omgekeerde evenredigheid : hoe lager de werkloosheid zakt, hoe moelijker de overblijvende groep aan een job te helpen is. Het principe van ‘’individuele beroepsopleiding (IBO)’ is wat in de verdrukking geraakt en door Muyters van zijn aantrekkelijkheid ontdaan. In wezen is het simpel : een werkloze krijgt een stage aangeboden in een bedrijf en met de VDAB wordt een opleidingsplan uitgewerkt om hem zijn job aan te leren. Zolang de stage duurt krijgt de werklozen zijn uitkering, die maand per maand wordt aangevuld tot zijn loon. Na de stage krijgt hij automatisch een contract en het daaraan verbonden loon. Werkloze heeft werk ; werkgever een nieuwe werkkracht waarvan hij de opleiding niet moet betalen. Dit stelsel terug zijn authentieke kracht meegeven is baanscheppend. Monica De Coninck kwam in de zevende dag niet verder dan een knieval naar de bazen.

Artikel 60: Van uit het OCMW biedt men trajecten aan. Uitkeringstrekkers worden een contract aangeboden dat de periode dekt tot zij weer in orde zijn met sociale zekerheid en hen zo een verdieping hoger brengt om hun leven weer op te pakken. Oorspronkelijk werd die maatregel alléén toegepast in de sociale sector maar is ook perfect werkbaar in de privé. Een samenwerking met vakbonden waarbij vrijwilligers het peterschap opnemen van een dergelijke tewerkstelling zou mogelijk moeten zijn, en verdient een duwtje in de rug door de politiek, en is een alternatief voor de één euro banen.

Heel wat werklozen hebben medische klachten, vooral de ouderen. Pijnlijke gewrichten, rug …Die mensen staan ingeschreven als werkzoekend, maar kunnen een volledige job niet meer aan en vallen uit de boot. Er bestaat een systeem van progressieve tewerkstelling, waarbij een werknemer met een medisch dossier deeltijds kan werken en deeltijds een uitkering geniet van de ziekenbond, met attest van de dokter. Dit wordt dikwijls gebruikt voor werknemers die een hartaanval of  een kanker moeten overwinnen  of een zwaar accident hebben gehad. Met een simpele ingreep kan men een dergelijk statuut ook voor werklozen met een medische beperking invoeren. Helft loon, helft ziekenbond, vast of flexibel uurrooster naargelang de medische toestand. Patroons moeten dan wel de soepelheid aangaan om iemand met een medische beperking aan te werven. Ook hier zou een stimulans van de overheid wat jobs kunnen creëren.

En arbeidsduurvermindering natuurlijk. Waarom zou Sp.a deze syndicale eis niet steunen? De regering heeft de arbeidsduur in de feiten verlengd. Door de afschaffing van brugpensioen en de verhoging van de pensioenleeftijd duurt een loopbaan langer. Niet al te veel dogma’s liefst in de uitvoering en niet zo maar van boven uit opgelegd. Een simpele aanbeveling in het volgend IPA volstaat om de sectoren te duwen in de richting van onderhandelingen over arbeidsduurverkorting. Er zal verscheidenheid zijn en aanvankelijk zullen grotere sectoren en/of grotere bedrijven meer mogelijkheden hebben, maar eens het principe ingevoerd is de weg breed genoeg gemaakt om algemene maatregelen te laten volgen.

Je mag gerust aanvullen en uw voorstellen voor een links alternatief in onze brievenbus droppen.

Doen !

Marc Boone

Gezocht : kandidaten voor een nieuwe Partij “ West-Vlaanderen onafhankelijk”

Ben je ook dat gekrakeel en gezever vanuit Antwerpen meer dan beu? Ben je ook de geldtransfers van West-Vlaanderen naar Antwerpen beu? Antwerpen krijgt 1201€ per jaar per inwoner uit het gemeentefonds, terwijl mijn arme geboortegemeente Ledegem het moet stellen met 204€.  Normaal dat ze ons het wielermonument de ronde van Vlaanderen hebben afgepakt.    Als het van de Keizer De Wever afhangt wordt het steeds erger, wij West-Vlamingen zullen straks  een groot stuk van Oosterweelde mogen betalen.  Dit moet stoppen, daarom moeten wij navolging van Catalonië gaan voor de volledige onafhankelijkheid.    West-Vlaanderen een superwelvarende staat met een eigen taal en onze eigen cultuur” zwijgen en voortdoen”.    

Ja we keunen het .

We hebben een Zeehaven “Zeebrugge”, we hebben de meeste varkens , en vis in de zee,  we gaan niet doodgaan van honger.  We hebben de beste brouwerijen , Omer, Filou, Brugse Zot, en natuurlijk het beste bier van de wereld “WestVleteren”.    We hebben Plopsaland enBellewaerde.   In Oostende komt de grootste luchthaven van West-Europa, we laten de vliegtuigen vliegen over de campings van Raversijde die toch hoofdzakelijk  zijn bevolkt door Antwerpenaren.  In West-Vlaanderen is er bijna geen werkloosheid, integendeel meer dan 6000 grensarbeiders steken elke dag de grens over om de productie in onze bloeiende bedrijven ( pocolocco, Alpro, Vandemoortele, Bekaert, Barco, Picanol kortom teveel om op te noemen) op peil te houden. Wij hebben de meest winstgevende bedrijven, omdat onze lonen ook het laagst zijn van Vlaanderen.     Via Roularta hebben we onze eigen pers.  De economiewatcher krijgt de nodige subsidies, op voorwaarde dat de linkse Marc Boone de redactie verlaat.    Al de vruchten van onze noeste arbeid, worden met (euro)vrachtwagens naar Antwerpen gevoerd.   Dit moet stoppen

Migranten zijn bij ons welkom op voorwaarde dat ze een inburgeringscursus West-Vlaams volgen en de kennis hebben van de Westvlaamse producten (  bvb Beauvoordse paté, lukken van Lo, Wervikse toebak), en bereid zijn om te werken.

Gezinsbeleid

Wie huwt met iemand van buiten de provincie vooral met Antwerpenaren moet niet rekenen op kinderbijslag.   West-Vlamingen moeten hun partner zoeken dicht bij huis, vermenging zorgt ervoor dat we in toekomst minder productief zullen zijn, en zorgt ook voor mobiliteitsproblemen. 

Vakbonden

We willen een goeie relatie met de vakbonden, maar niet meer afhangen van nationale loonafspraken, we willen onze eigen loonafspraken, in de bedrijven en liefst  afspraken maken in één of andere voetbalkantine of cyclocross in een gemoedelijke sfeer, lonen waar er terug wat ruimte is om iets in het zwart te verdienen, want dat hebben ze ons ook afgepakt.    Werknemers en werkgevers zijn moaten , geen vijanden van elkaar.   

West-Vlamingen in Monaco, kom terug naar huis.

Jullie hebben veel geld, maar jullie voelen zich enorm eenzaam in Monaco, jullie worden daar bekeken als boertjes, op geen enkel feestje zijn jullie welkom, tenzij je het feest zelf sponsort.   Kom terug naar uw streek, de regularisatiepapieren liggen klaar, maar eerst moeten we de verkiezingen winnen,   vandaar onze oproep om een deel van jullie zwartgeld in onze partijkas te stoppen.   Een gegarandeerd terugverdieneffect, en een massa toegevoegde waarde.    

Westvlaamse NVA-ers

We roepen de West-Vlaamse NVA-ers op om zich massaal af te keren van hun leider, en zich aan te sluiten bij ons.   Jan Breydel en Pieter De Coninck zullen vanuit hun graf jullie dankbaar zijn. 

West-Vlaanderen das terug thuiskomen. 

Een beetje lullen moet kunnen, moet niet altijd serieus zijn.

Wist ge,

·        Vakantie opsparen : Vanaf 1 februari kan het in principe, mits een sectorakkoord, geen sectorakkoord na 6 maanden kan een akkoord afgesloten worden in het bedrijf.   Meer details en verduidelijkingen in de volgende economiewatcher.  Loopbaansparen werd ingevoerd in kader van werkbaar werk. 

·        17000 ambtenaren(139689) minder bij de gemeenten sinds 2011,  Kortrijk en Roeselare zijn zowaar de Vlaamse koplopers zij doen het respectievelijk met 25 en 26% minder personeel.  De gemiddelde daling bij Waalse gemeenten is 2 %.

·        De vicieuze cirkel van Belgie volgens Geert Noels ( Econopolis) :   te hoge overheidsuitgaven-hoge overheidsschuld-hogere belastingen-hogere sociale bijdragen-hogere loonkosten- hogere pensioenlasten door nooit te hebben rekening gehouden met de bevolkingspiramide en geen of te weinig pensioenfondsen- braindrain hoge opgeleiden gaan op de fiscale vlucht en gaan hun heil zoeken in het buitenland- delokalisatie.

·        Voedselbank : 157.000 mensen kregen het voorbij jaar pakketten van de voedselbanken, een stijging van 9,7% in één jaar tijd, en 30% meer dan 5 jaar terug.  De voedselbanken bestaan dit jaar 30 jaar.   1,7 miljoen Belgen leven onder de Europese armoedegrens, daarvan hebben 300.000 mensen nood aan voedselhulp, daartegenover staat dat de Belgen jaarlijks 3,6 miljoen ton voedsel verspillen, 117 kilo per inwoner. 

·        Stress is geen criteria voor het bepalen van een zwaar beroep en dus vervroegd pensioen. (Daniel Bacquelaine , minister van Pensioen)

·        30% van onze tapijtproductie gaat naar de Verenigd Koninkrijk, Carpetright de grootste Britse tapijtketen zag zijn kerstverkoop sterk terugvallen en dat is natuurlijk geen goed signaal voor onze tapijtfabrikanten

·        NMBS : de NMBS vervoerde in 2017 , 230 miljoen passagiers , een stijging van 3%

·        Na het luiden van het beursbel Maandag was het aftellen naar de cijfers van Netflix en die lieten niet lang op zich wachten. De groep slaagde er in het vierde kwartaal in om 2 miljoen meer nieuwe abonnees aan te trekken dan verwacht, goed voor een koerswinst van 9% in de nabeurshandel. De groep verhoogde eind vorig jaar het abonnementsgeld met 10%, maar dat schrikte duidelijk niet af. De winst per aandeel steeg van 0,15 naar 0,41 dollar, in lijn met de eigen verwachting

·        Ahold Delhaize kocht de voorbije week opnieuw naarstig eigen aandelen in. Er werd 37,6 miljoen euro gespendeerd, waardoor de teller voor het programma van 2 miljard euro op 113,1 miljoen euro komt te staan

·        Carrefour pakte vandaag met een nieuw transformatieplan uit, “Carrefour 2022”. Daarin staat onder meer dat de groep de kosten verder gaat verlagen en dat het de e-commerce investeringen drastisch zal opdrijven om weerstand te bieden aan de stijgende concurrentie van Amazon en andere e-tailers. Volgens het plan ligt een rationalisatie van het hoofdkantoor op tafel en worden in Frankrijk 2.400 banen geschrapt. De groep heeft ook duidelijke plannen met Carrefour China. De Chinese divisie gaat er strategisch samenwerken met Tencent. Laatstgenoemde zou samen met Yonghui de mogelijkheid krijgen om te investeren in het kapitaal van Carrefour China

·        Ahold Delhaize rapporteerde een netto-omzetgroei van 1,6% voor het vierde kwartaal tot 15,8 miljard euro. De vergelijkbare omzetgroei voor Ahold USA en Delhaize America kwam uit op respectievelijk 0,6% en 1,5%. De Nederlandse activiteiten deden met 6% nog een stuk beter, terwijl België met een vlakke evolutie andermaal het zwakke broertje was. Tegen de achtergrond van het Amazon-geweld pakt de groep ook uit met een groei van de online omzet met 23,2% in het vierde kwartaal, goed voor een jaaromzet van 2,8 miljard euro. Over de winstgevendheid werden geen cijfers gepubliceerd, maar de verwachting voor een onderliggende operationele marge van 3,9% voor 2017 werd wel bevestigd. De vrije kasstroom zal daarentegen een stuk boven de verwachting uitkomen

·       360.000 euro per week. Dat verdient Rode Duivel Kevin De Bruyne dank zij zijn nieuwe contract dat zijn makelaar onderhandelde met Manchester City. Dat bedrag is inclusief premies en portretrechten voor de Engelse eerste klasse. Deelname aan de titel, de FA Cup en de Champions League kan het weekinkomen opdrijven tot 440.000 euro. Altijd bruto, dus nog Britse belastingen te betalen. Het nieuwe contract loopt 5 jaar. Dus voor De Bruyne goed voor 85 miljoen euro bruto. Ook met dank aan de brexit en de zwakkere pond.

·       Jan De Clerck Junior, de jongste zoon van Jan De Clerck, heeft het Brusselse restaurant L’Ecailler du Palais Royal overgenomen. L’Ecailler is gevestigd in een 17de eeuws klassiek pand op de Brusselse Zavel, een toplocatie voor een restaurant. In 2015 werd de verkoopwaarde van het pand vastgelegd op 5,4 miljoen euro. Jan De Clerck Jr is actief binnen de familiale vastgoedgroep Alinso Group. Maar die legt zich toe op grotere, industriële projecten. De overname van L’Ecailler lijkt dan ook een privé-project van Jan De Clerck Jr te zijn

·        Exor is een Italiaanse beursgenoteerde familieholding en heeft Fiat, Ferrari, CNH (pikdorsers), en 42% van het weekblad The economist,  Atlante is een andere  Italiaanse beurgenoteerde familieholding van de familie Benetton en die hebben 3400 km tolwegen in handen, luchthavens, buitenlandse transportinfrastructuur , het modehuis Benetton, en de cateringroep Autogrill, en willen in de nabije toekomst de Spaanse tolwegenoperator Abertis overnemen

·       Dirk Putteman is op 60-jarige leeftijd onverwachts overleden. Putteman was de oprichter, CEO en drijvende kracht achter het snelgroeiende bedrijf Belchim uit Londerzeel. Belchim, specialist in onkruidbestrijding, kende de voorbije jaren een snelle groei, in eerste instantie door overname van kleinere concurrenten. Putteman financierde zijn expansiestrategie door 38% van Belchim te verkopen aan twee Japanse chemie reuzen. Hij laat een echtgenote en twee dochters na. Het bedrijf zegt dat er in eerste instantie niets zal veranderen en dat het management de activiteiten verder zet.

·       Miljardair Marc Coucke wordt op 1 maart de nieuwe eigenaar van RSC Anderlecht. Tot dan heeft hij de tijd om een nieuwe eigenaar te zoeken voor KV Oostende. Maar die kandidaat-overnemers zullen er rekening moeten mee houden dat de Versluys Arena in handen blijft van Coucke. Dat blijkt onder meer uit een bestuurswissel bij de vastgoedvennootschap KVO Oostende Stadion. Luc Devroe en Patrick Orlans nemen ontslag als bestuurder van de vennootschap. Beide zijn de topmanagers van Oostende. Ze worden vervangen door Carl Bamelis, een fiscalist het vertrouwen van Coucke won toen die nog voor Omega Pharma werkte. Coucke is dus niet van plan de Versluys Arena mee te verkopen.

·       De zuivelgroep Inex heeft haar kapitaal verlaagd met 19 miljoen euro door terugbetaling aan haar aandeelhouders. Dat zijn de zussen Catherine en Daisy Pycke. De eerste is CEO van het zuivelbedrijf uit het Oost-Vlaamse Bavegem, haar zus staat voor de marketing en verkoop. Inex verwerkt jaarlijks 220 miljoen liter melk tot drinkmelk, yoghurt, platte kaas, room, boter, karnemelk en gearomatiseerde dranken. De melk komt van 450 tot 500 melkveehouders, in een straal van maximaal 120 kilometer rond de onderneming. Drie kwart van de omzet bestaat uit huismerken van de grote winkelketens, vooral in België en Nederland.

·        Carrefour schrapt 1233 jobs in Belgie, de winkels in Genk en Bel ile (bij Luik) sluiten de deuren.

stelsels van werkloosheid met bedrijfstoeslag - Leeftijdsvoorwaarden 2018

18-01-2018 

Nu het nieuwe jaar van start is gegaan, geven we nog even een overzicht mee van de leeftijdsvoorwaarde die de werknemer moet vervullen om aanspraak te kunnen maken op een stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag.

Welke mogelijkheden zijn er?

Hieronder vindt u een schematisch overzicht van de verschillende stelsels.

En het kliksysteem?

Om te vermijden dat de werknemers die aan de voorwaarden voor een SWT voldoen, nog snel ontslagen zouden worden, voor de leeftijds- of anciënniteitsvoorwaarden strenger worden, heeft de regering voor bepaalde SWT-stelsels een kliksysteem ingevoerd. Dit houdt in dat wanneer een werknemer op een bepaald moment aan de gevraagde voorwaarden voldoet, hij het recht op SWT vastklikt en het op een later tijdstip alsnog kan opnemen, ook al voldoet hij op dat moment niet aan de ondertussen strengere voorwaarden.

In welke gevallen?

Voor de volgende stelsels kan gebruik gemaakt worden van het kliksysteem:

·        Algemeen stelsel: SWT op 62 jaar met 33 jaar loopbaan (vrouwen), voor zover de werkneemster uiterlijk op 31/12/2017 aan de vereiste voorwaarden voldeed;

·        Algemeen stelsel - uitzondering 60 jaar mits sector-cao: SWT op 60 jaar met 40 jaar loopbaan (mannen) of 33 jaar loopbaan (vrouwen), voor zover de werknemer uiterlijk op 31/12/2017 aan de vereiste voorwaarden voldeed;

·        Algemeen stelsel zoals van toepassing tot 31/12/2014: SWT op 60 jaar met 35 jaar loopbaan (mannen) of 28 jaar loopbaan (vrouwen), voor zover de werknemer uiterlijk op 31/12/2014 aan de vereiste voorwaarden voldeed;

·        Stelsel lange loopbaan zoals van toepassing tot 31/12/2014: SWT op 58 jaar met 38 jaar loopbaan, voor zover de werknemer uiterlijk op 31/12/2014 aan de vereiste voorwaarden voldeed.

Belangrijk! Om van kliksysteem gebruik te kunnen maken, moet de werknemer tijdens het beoogde jaar zowel aan de leeftijd- als de loopbaanvoorwaarde voldoen (ook al wijzigt nadien slechts 1 van de 2

25-01-2018 om 00:00 geschreven door achturencultuur  

De bruggepensioneerde economiewatcher (19 januari 2018)

KWARTDRAAI LINKS (deel 43)

“Je kan het jong zijn niet uitstellen tot je met pensioen gaat” (Philippe Larkin)

Een ernstig probleem in de vorm van een sociale oorlog is zich aan het manifesteren. Neen ik heb het niet over de Antwerpse situatie. Daar gaat het vooral om een aantal geblutste ego’s die met het nodige gekletter uitgedeukt worden. Het gaat om ons pensioen. De regering wil het inkomen na de beroepsloopbaan hervormen. Op zich een nobel streven, zeker nu de levensverwachting blijft stijgen en het pensioen betaalbaar moet blijven. De regering heeft het zich niet gemakkelijk gemaakt door de patronale bijdragen sociale zekerheid van 33% naar 25% te brengen en de schotten tussen de verschillende uitkeringstakken weg te werken. Tot voor die maatregel werd nog 8.86% patronale bijdrage op zij gezet voor pensioen (naast 7.5 % werknemersbijdrage). Nu wordt uit één grote pot geschept die zij ondertussen met ¼ verminderd hebben.

Een van de fasen die in dergelijke beslissingen  moet doorlopen worden is het overleg tussen de sociale partners. Dit is ondertussen achter de rug, of beter gezegd afgesprongen zonder akkoord. Volgens Unizo omdat de vakbonden niets willen weten van het voorgestelde puntensysteem. Volgens ABVV omdat de regering een toekomstig levenswaardig pensioen niet kan garanderen. Onder andere omdat een punt per gewerkt jaar niet altijd hetzelfde bedrag zou opleveren. Dat het puntensysteem op zich een onoverkomelijk probleem zou opleveren lijkt raar omdat het maar over een berekening gaat. Als die berekening kan garanderen dat het pensioenbedrag er op vooruit gaat zal niemand klagen.

Het is altijd een moeilijke evenwichtsoefening ; een dergelijk overleg tussen de sociale partners. De patroons zitten in een zetel omdat zij zich gesteund weten door de regering. De vakbonden worden aangespoord tot een compromis waar verlies in zit. Gaan zij het compromis niet aan dan zal de regering beslissen en dat is ook verlies. Op de duur is de keuze voor het minste verlies collaboratie dus kunnen de vakbonden niets anders dan de strijd aangaan tegen beter weten in en ten behoeve van hun leden. Deze situatie sleept nu al een aantal jaren aan en het Belgisch syndicalisme voert een moedige duurzame strijd tegen de groeiende inkomensongelijkheid met betogingen van honderd duizenden deelnemers, stakingen en andere acties. Veel kentering brengen deze acties niet teweeg en de sfeer bij de gewone man blijkt te rijzen dat wij vakbonden van de verloren strijd aan het worden zijn. Terwijl er met syndicale vlaggen wordt gezwaaid krijgt Uber vrije baan, worden de flexi jobs uitgebreid, wordt index ingeleverd en ga zo nog een tijdje door.

De vorig pensioenbetoging in december haalde nog 40.000 deelnemers, wat veel is, of toch niet als je ze in vergelijking zet met de eerdere betogingen van 100.000 en meer. Toch moest de pensioenminister even slikken. Het zal een klein cadeau zijn voor Bacquelaine dat de sociale partners er niet zijn uitgeraakt en hij zich kan verbergen achter dit mislukt overleg.

Een nieuwe betoging dringt zich op, maar het cijfer 40.000 is nu al een ondergrens. Om impact te hebben moet een betoging massaal boven dit cijfer uitsteken. Diversiteit in de actie is welkom. Bijvoorbeeld door de patroons er op te wijzen dat zij hun werknemers niet motiveren door hen een onduidelijke pensioentoekomst voor te spiegelen. Dergelijke acties moeten gebeuren op het bedrijf zelf, de plaats bij uitstek waar vakbonden hun leden kunnen bereiken en de patroons een duw in de goeie richting kunnen geven. Dit kan culmineren van info tot actie maar hoeft niet braaf te zijn en kan uitmonden in stakingen. Maar dan niet een oproep tot algemene staking waar slechts 5% aan meedoet. Eerder omgekeerd zou ik voorstellen.

Als iedere provincie gericht 5 grote bedrijven uitkiest die dichtgaan op één zelfde dag en waar alle stakers en sympathisanten uit de andere bedrijven  zich als één groot piket rond scharen, dan moet dit impact hebben.

Doen!

Marc Boone

Hoeveel geld krijgt mijn gemeente of stad van het gemeentefonds?

In de bijlage kan je nagaan hoeveel geld je gemeente of stad krijgt uit het gemeentefonds.   Het verschil in toelage per inwoner tussen een gemeente en stad is zoals je kan merken  enorm groot, tot grote ergernis van de kleine gemeenten, die eigenlijk gedoemd zijn om te fusioneren na 2019, niet vrijwillig deze keer,  maar verplicht, als het van de NVA afhangt.  

Wist ge,

·        Dat het kartel Spa-Groen met name Samen in Antwerpen is opgedoekt, maar dat wisten jullie al.

·        Slechts 28% van de Belgen is geen eigenaar van een woning.  Slechts 25% van de Vlamingen huurt een woning, in Wallonië is dit 30%

·        20% van de Belgen bezit meer dan één woning

·        De Belg houdt niet van huren en ziet er de flexibiliteit er niet van in, met flexibiliteit bedoelt men vlugger verhuizen om elders aan de slag te gaan.  Duitsers en Nederlanders zien huren meer als een vorm van flexibiliteit.

·        Het Franse PSA (Peugeot , Citroën) verkocht verleden jaar 3,63 miljoen auto’s, 15 % meer dan het jaar ervoor

·         

·        Alleen een kernramp kan NVA nog weerhouden van een grote verkiezingsoverwinning in Antwerpen ( Bart Maddens, Politicoloog KU Leuven en Vlaams Nationalist)

·        De sluiting van de kerncentrales loopt af op een sisser. Want de regering beslist om eigenlijk niet te beslissen: pas in 2019 moet dat gebeuren. Een dossier voor een nieuwe regering dus. Dat is exact wat de N-VA vroeg. Ondertussen krijgen de liberale energieministers wel de kans om te bewijzen dat de kerncentrales dicht kunnen.

·        De Nederlandse melkcoöperatieve Friesland Campina heeft het kapitaal van haar Belgische dochter Friesland Campina Belgium teruggebracht tot 30 miljoen euro. De Nederlandse groep, onder meer bekend van merken als Campina, Fristi, Cécémel en Appelsientje, haalt daarmee 166 miljoen euro terug naar Nederland en weg uit België. De operatie dateert van eind vorig jaar en valt dus nog onder het oude, fiskaal gunstige regime. In België staat Friesland Campina voor een omzet van 530 miljoen euro, goed voor een cash flow van 32 miljoen euro. De groep stelt in België 600 voltijdse en 160 deeltijdse mensen te werk.

·        Sanoma schrapt 96 banen en wil vrouwenbladen verkopen aan Roularta, Roularta betaalt hiervoor 33,7 miljoen€

·        De ondernemers Olivier Somers en Dieter Penninckx zijn eigenaar geworden van 70 % van de eerste klasse voetbalploeg KV Mechelen. Ze leggen daarvoor elk 2 miljoen euro op tafel. Somers werkt via het geschenkenbedrijf Gemaco waarin ook Jurgen Ingels investeerde. Ingels is ook bestuurder bij Ghelamco,de groep van Paul Gheysens, eigenaar van FC Antwerp. Penninckx is de sterkhouder van de beursgenoteerde groep FNG, onder meer eigenaar van de schoenendistributeur Brantano. Die laatste wordt meteen ook shirtsponsors van KV Mechelen. Via de transactie wordt Mechelen gewaardeerd op 5,6 miljoen euro. Ter vergelijking, Anderlecht weegt om en bij 100 miljoen euro.

·        Het Vlaams Agentschap Inburgering en Integratie gooit 170 medewerkers op straat. Zij organiseerden Dinsdag een staking en gingen actievoeren bij de bijzondere ondernemingsraad.  Bij het agentschap werken er 570 mensen

·        DEME (CFE) heeft, samen met de GCC Interconnection Authority (GCCIA), een beginselverklaring ondertekend met de Dubai Electricity and Water Authority (DEWA) om de bouw van een watercentrale in de Arabische golf. Er werden geen financiële details bekendgemaakt

·        Nyrstar : de komende jaren verdwijnen 180 jobs bij Nyrstar in Balen en Overpelt

·        FLixbus : de groene bussen vervoerden een record aantal passagiers vanuit Belgie, een stijging met 50% (1,3 miljoen reizigers), Flixbus kondigt aan om elke dag 35 bussen te laten rijden vanuit Brussel naar Amsterdam.

·        In de belastinghoek was een opmerkelijk bericht te rapen bij Apple. De groep zal de komende jaren flink wat centen in de VS uitgeven. Alles samen gaat het om zo’n 350 miljard dollar over 5 jaar die onder meer via investeringen en belastingen de Amerikaanse economie ten goede komen. Dat zou ook tot de creatie van 20.000 nieuwe banen moeten leiden

·        Gimv en Mérieux Développement slaan de handen in elkaar voor de overname van Stiplastics Healthcaring. Er werden geen financiële details bekendgemaakt. Stiplastics Healthcaring mikt voor het gebroken boekjaar 2017-2018 op een omzet van 21 miljoen euro, Stipplasticc zijn pillendozen

·        Carrefour kon voor het vierde kwartaal een vergelijkbare omzetgroei voorleggen van 1,9% tot 23,33 miljard euro, en deed daarmee nipt beter dan de 23,22 miljard waar analisten op gerekend hadden. De organische omzetgroei voor het volledige boekjaar kwam uit op 1,6%, hetzij een groeivertraging in vergelijking met de 3% een jaar eerder. Minder goed nieuws kwam er ook op het niveau van de winst waar de Franse retailer voor de tweede keer in 6 maand de winstverwachting verlaagde. Er wordt nu gerekend op een winstdaling van 15% op jaarbasis, tegenover een daling van 12% die in augustus werd aangekondigd

·        Carrefour maakt op 23 januari een herstructureringsplan bekend, waarschijnlijk komen er afdankingen en eventueel sluitingen bij de grote Hypermarkten, Carrefour heeft in Belgie 45 grote hypermarkten, waarvan 10 met verlies draaien. Carrefour heeft een marktaandeel van 18,6% in Belgie.

·        De auto-industrie in Belgie is goed voor 17000 jobs in Belgie,, in 2017 werden er 335.000 auto’s geproduceerd, in Belgie zelf werden er 546.558 auto’s verkocht in 2017

·        Leraren waren in 2016 opvallend vaker ziek dan het jaar daarvoor. Dat blijkt uit cijfers van het Agentschap voor Onderwijsdiensten (AGODI). Het gemiddeld aantal opgenomen ziektedagen lag in 2016 op 18,89, ruim tweeënhalve dag meer dan in 2015

·        Daf Trucks Eindhoven en Westerlo werven gezamenlijk 350 mensen aan.

·        De dollar is sinds gisteren tegenover de Euro , 13 % in één jaar  goedkoper geworden. 

·        Texaco tankstations worden dit jaar nog omgedoopt tot Esso stations.

·        De vastgoedmarkt heeft alle records verbroken in 2017, er waren 329.000 transacties een stijging van 8,2%, de gemiddelde prijs van een woning bedraagt 240451€ voor een appartement was de gemiddelde prijs 215440€

·         Kledingwinkel C&A  zoekt een overnemer, de leiding bevestigt gesprekken met een overnemer.

·        Het Britse bouwbedrijf Carillion is bankroet, Carillion telt 44000 werknemers, dit brengt Premier May en enkele Britse banken zwaar in de problemen. Premier May belooft de werknemers door te betalen, en vraagt om de overheidsopdrachten verder af te werken. 

20-01-2018 om 22:31 geschreven door achturencultuur  

De bruggepensioneerde economiewatcher  (12 januari 2018)

KWARTDRAAI LINKS (deel 42)

“Wat we zelf doen, doen we beter” (Gaston Geens)

Ronduit lachwekkend. “Nieuwkomers maken we zelf” : de nieuwe slogan van het Vlaams Belang. Er zijn te veel Islamieten in Antwerpen, zelf meer blanke kinderen maken is de logische oplossing  om dit zelf geformuleerde probleem aan te pakken. Een goeie combinatie van simplisme en domheid. De overtuigingskracht waarmee deze boodschap wordt uitgesproken met een bewust overdreven Aààààntwerps accent maakt ze tot populisme. Gaston Geens, eerste minister president van Vlaanderen wentelt zich wellicht in zijn graf omdat zijn zelf uitgevonden slogan “Wat we zelf doen, doen we beter” na 40 jaar zo schrijnend verkracht wordt.

Het vermelden niet waard uiteindelijk. De slogan niet, ook de uiterlijke belachelijkheid niet. Wel wat er achter schuilt en hoe het naar buiten wordt gebracht. Vandaar deze regels.

De Winter pleit terzelfder tijd voor een inschrijvingsstop voor vreemdelingen. Dit is discriminatie op basis van ras en/of afkomst. Racisme. Overschrijding van bevoegdheden ook. Alsof de stad Antwerpen zelf, op zijn eentje, in weerwil van nationale wetgeving zijn eigen regels kan opleggen.

Dat het duur wonen is in Antwerpen heeft hij niet zelf uitgevonden. Zijn oplossing voor dit euvel is een woonpremie voor alle gezinnen, weliswaar indien zij van  het blanke geslacht zijn. Vreemdelingen met een donkere kleur komen voor deze premie niet in aanmerking.  Dit is discriminatie op basis van ras en kleur. Racisme.

De Vlaamse kinderen worden op school ook gehinderd door die vele “Islamieten” zoals hij ze noemt. Doordat er te veel vreemde kinderen in de klassen zitten. Wetenschappelijke studies spreken hem hier in tegen. Dat dit hem niet stoort mag zijn eigen visie zijn. Zij oplossing is wel verwerpelijk. Vreemde kinderen moeten eigen scholen krijgen, gescheiden van hun Vlaamse leeftijdsgenoten. Apartheidsonderwijs dus. Discriminatie op basis van afkomst en ras. Racisme.

Ik zou nog altijd moeten twijfelen om in  deze kolommen aandacht te besteden aan dergelijk debiel en racistisch discours.

De Winter steekt wel de hand uit naar de NVA in een uitnodiging om de rechtse krachten te bundelen, want de linksen doen het wel nu Groen onafhankelijken en socialisten samengaan en zij een coalitie met PVDA niet uitsluiten. Het zou wel eens rekenkundig zo uitkomen dat NVA wel naar het Vlaams blok moet lonken als het linkse alternatief aantrekkelijker lijkt voor de CD&V bijvoorbeeld.

Wat dan nog ? Wat maak ik mij druk om wat rechts populistisch gemanoeuvreer in aanloop naar de verkiezingen ?

De manier waarop de VRT hiermee omgaat misschien ? Op vrijdagochtend een interview met Dewinter waarin hij zowat alle racistische uitspraken mag spuien zonder daar ook maar even in gehinderd te worden door wat kritische journalistiek. Dit zal  dan wel ingegeven zijn door het feit dat zij alle “democratische” partijen aan bod laten komen. Het blijft bedenkelijk voor een openbare omroep.

Ook op de internetsite VRT NWS krijgt het Vlaams belang de nodige aandacht met als toemaat een gratis reclamefilmpje van anderhalve minuut met onder andere een puur racistische uitspraak van Karel Dillen dat de negers (jawel) Europa niet moeten komen koloniseren. De promotors van de anti-racismewet worden hier wel duidelijk genegeerd. Nieuwsombudsman Tim Pauwels zou zich in deze zaak wel eens mogen uitspreken.

Openbaar racisme op de openbare omroep ! Of is het de bedoeling om hun laakbaar en openlijk racisme zo te publiceren dat iedere weldenkende Vlaming hier een afkeer van krijgt ?

Ik mag het hopen.

Marc Boone

De vacatures geraken niet ingevuld, de economie groeit verder, het consumpievertrouwen neemt toe, stop  30 dagen met  klagen

Vlaanderen kent een recordaantal vacatures (258000), het vertrouwen in de economie in Vlaanderen is hersteld, we sparen minder(11,5%) van ons inkomen, das goed volgens de nationale bank dat wijst erop dat mensen minder angst hebben van de toekomst, en dus meer consumeren.   Enfin de nationale bank hanteert wel een ruime definitie van sparen.  Ze houdt rekening met vers geld op de spaarboekjes, de aankoop van beleggingsproducten maar ook uitgaven voor nieuwbouw en renovatie die zij ook zien als een vorm van sparen.  Dus moeten we eventueel  ook vaststellen dat er minder gerenoveerd en minder gebouwd wordt?   De goednieuws show stopt niet, het zwart geld uit Luxemburg stroomt met vrachtwagens terug naar Belgie vooral naar Vlaanderen weliswaar.   Niet zo direct de verdienste van onze regering maar wel van de OESO, die een Common Reporting standard heeft ontwikkeld waardoor de fiscus zicht heeft op Belgen die in 53 andere landen kapitalen aanhouden.   De fiscus kreeg verleden jaar 842 aanvragen voor regularisatie , ze kunnen het zwart geld witwassen aan het een gemiddeld tarief van 37,5%, de fiscus schat dat er nog een 400 dossiers te gaan zijn, het gaat over personen die meer dan 5 miljoen€ op een buitenlandse rekening aanhouden.   Het zou op zijn minst gaan over 2 miljard €.      Dankzij die fiscale meevaller krijgen we misschien nog een begroting in evenwicht.   Voor de Arco spaarders is er ook goed nieuws,  goed nieuws toch wel nemen met een korreltje zout, voor de vakantie na de beursgang Belfius krijgen ze waarschijnlijk slechts 40% van hun oorspronkelijke inleg terug,   60% verlies en weg die opgebouwde intresten van zoveel jaren.  Nog afwachten of de Europese commissie het goedkeurt.     Ik vrees dat veel CD&V kiezers daar echt niet zo gelukkig mee gaan zijn. 

 Het probleem met die Soedanezen die eventueel zouden gefolterd zijn, dat gaat met onderzoeken, hoe?   We gaan het gewoon vragen aan de Soedanese overheid, klopt het dat jullie folteren?    Geen sprake van folteren enkel wat pesten,  probleem van de baan.     Gezien de populariteit van Francken ligt de dorpsstraat helemaal niet wakker van eventueel gefolterde Soedanezen.      Volgens onze socialistische goeroe Louis Tobback heeft Theo Francken helemaal niks verkeerd gedaan,  ik zou hetzelfde hebben gedaan, dus wat is ons probleem.   We moeten verder de richtlijnen volgen van de gouverneur van West-Vlaanderen Carl Decaluwé, die zijn politieke loopbaan ooit heeft te danken gehad aan het ACW nu na het ARCO débacle, beweging.net genoemd .   Geef die vluchtelingen vooral geen eten, anders blijven ze komen, was een paar maanden terug zijn boodschap.

  Intussen wordt alles in Ieper en de Westhoek alles in gereedheid gebracht, om het einde van WO1 en de miserie van de duizenden vluchtelingen en oorlogsslachtoffers  te herdenken.    Alle hotels en kamers in en rond Ieper zijn al volgeboekt, daar zijn ze volop op zoek naar nieuwe flexi-job-ers.   Hopelijk kunnen we de Waalse werknemers overtuigen om die flexi-jobs en andere jobs te gaan invullen.   Zo niet moeten we eens nadenken om de werkloosheid te beperken in tijd en het brugpensioen af te schaffen.   Misschien, moeten we de huidige bruggepensioneerden(60 plussers) gaan verplichten om flexi-jobs te gaan innemen?  Dat er daar nog niemand op gedacht heeft.  Misschien moet ik in de politiek gaan?   Succes verzekerd? 

  En diegenen die blijven janken , die moeten zich misschien aansluiten bij de Nederlandse coöperatie “Laatste wil” (Ter zake 9 januari) https://www.laatstewil.nu/, die staan jullie van raad en daad bij om er een einde aan te maken.   Een paar centiliter bewaarmiddelen innemen en het is leven is zo voorbij.    200 Belgen hebben zich reeds bij de coöperatie aangesloten.  Waarschijnlijk  een ideale oplossing voor ouderen die straks misschien geen recht meer hebben op een knieprothese. 

En tot slot de fel geplaagde Annemie Turtelboom mag ook niet meer klagen, zij heeft een job gekregen bij de Europese commissie, zij moet de Europese begrotingen controleren, tegen een vergoeding van jawel 21000€ per maand exclusief allerlei vergoedingen, ze mag de PVDA bedanken en eventueel vergoeden die hebben gezorgd voor haar naambekendheid (Turteltaks).    

Wist ge,

·        In bijlage : maandelijkse interessante persberichten met dank aan Johan Nelissen BBTK delegee bij Beo-Bank.

·        Belfius en KBC pakken uit met de goedkoopste autolening :  0,84%, de duurste is BNP Paribas met een rentevoet van 1,3%

·        Volgens de Franse president Macron staat Airbus op het punt een Chinees order binnen te halen voor de levering van 184 A320-toestellen

·        Helft meer flexi-jobs (28400) in één jaar, deze maand alleen al hebben zich 138 gepensioneerden zich ingeschreven voor een flexi-job, weliswaar weinig flexi-job-ers in Wallonië en Brussel. De flexi jobber verdient gemiddeld 11,8€ per uur, en zijn hoofdzakelijk tewerkgesteld in restaurants.  Vanaf 1 januari kunnen slagers, bakkers , kappers , en winkels kunnen er nu ook beroep op doen.

·        Een nieuwe studie besteld om het pad van het energiepact te effenen, de studie wordt gemaakt door Professor Johan Albrecht, de studie moet klaar zijn eind januari.   Johan Albrecht is verbonden aan de Universiteit van Leuven is het boegbeeld van de rechtse denktank Itinera.  Kunnen we vasthouden aan de kernuitstap?   Nu blijkt dat de regering ook de bouw van een nieuwe kerncentrale wil laten onderzoeken.   Wat een soap.  

·        Vlaanderen krijgt een vetorecht tegen Chinese overnames van intercommunales.

·        De federale overheid kan eventueel rekenen op 458 miljoen€ die staat op slapende rekeningen, slapende rekeningen zijn rekeningen die 30 jaar onaangeroerd zijn gebleven.   Heb je toevallig een slapende rekening, je kan het controleren op www.slapenderekeningen.be

·        Niettegenstaande het positieve nieuws loopt het economisch vertrouwen in Belgie tegenover onze buurlanden achterop, dit heeft vooral te maken met onze zwakke mobiliteit, sterke euro tegenover de Pond (belangrijke afzetmarkt), beginnende krapte op de arbeidsmarkt, hoge staatschuld waardoor de overheid zich weinig investeringen kan permitteren, en het energievraagstuk. (Bart Van Craeynest Econopolis)

·        Vlaanderen heeft boot é-commerce definitief gemist (Joost Uwents : ceo WDP Belgische ontwikkelaar grote magazijnen), nochtans liggen de prijzen van de gronden in Nederland dubbel zo hoog dan in Belgie.   De infrastructuur in Nederland is er veel beter, betere aansluiting met Schiphol en de haven van Rotterdam, en beter binnenlandse verbindingen.  De knowhow en technologie zijn ook aanwezig in Nederland, dit halen we nooit meer in.

·        De panne bij Proximus deze week kost Proximus op zijn minst 19 miljoen €

·        Het zilverfonds is nu definitief opgedoekt dit zorgt dat de staatschuld met 19,3 miljard € daalt, maar goed dit wat eigenlijk een vestzak-broekzak operatie, het zilverfonds werd destijds al in rekening gebracht om de staatschuld te minderen.

·        Voor Brussels airport was 2017 een recordjaar.   De luchthaven ontving 24.783.911 reizigers.

·        Schoenen Torfs : de omzet steeg er in 1917 met 7,7%, de webshop kon rekenen op een omzetgroei van 37%

·        Europa is meer geld waard dan 1 koffie per dag ( Jean-Claude Juncker) wil meer geld voor Europa, nu de Britten het toneel hebben verlaten, dit kost de EU jaarlijks 12 miljard€.   De E.U heeft meer geld nodig om hun engagementen rond defensie en migratie.  Euro commissaris Gunter Oettinger vindt dat er zwaar kan bespaard worden bij landbouw en andere steunfondsen, en vindt een hogere bijdrage niet aan de orde.  Dit wordt nog een zware dobber.

·       De vennootschap Blankenberge Casino Kursaal heeft de vennootschap Middelkerke Casino Kursaal overgenomen. Beide bedrijven zijn eigendom van de Britse Rank Group. Tot augustus vorig jaar was die ook de exploitant van de casino van Middelkerke. De gemeente Middelkerke heeft die concessie echter niet verlengd. Bedoeling is in Middelkerke samen met onder meer Napoleon Games een nieuwe casino te bouwen maar die procedure is verzand in gerechtelijke problemen. Rank kuist dus zijn structuur op, maar wordt er ook zelf beter van. Over het boekjaar dat afliep in juli 2017 keren beide vennootschappen samen 12 miljoen euro dividend uit aan hun Britse moeder. Daarbij is het niet duidelijk of Rank ook in de toekomst in Blankenberge actief blijft.

·        De familie Plouvier uit Kapellen heeft zichzelf eind vorig jaar 50 miljoen euro kapitaal uitgekeerd. Dat gebeurde dus nog in het fiscaal gunstiger regime voor kapitaalverminderingen van 2017. Het vermogen van de familie Plouvier stijgt daarmee tot 190 miljoen euro. Plouvier is hoofdzakelijk actief in de binnenscheepvaart maar diversifieerde de voorbije jaren ook met een aantal investeringen. Dat gebeurde onder meer met de overname van de online drukkerij Zwart op Wit en een investering in het e-learning platform Procurement Academy

·        De Rijkste Belgische families de Spoelberch en de Mévius investeren de komende drie jaar 300 tot 400 miljoen dollar in educatieve bedrijven in Zuid-Oost Azië. Vorige maand nog kocht hun Singaporees bedrijf ChangeEdu een deel over van Cialfo, ook al in Singapore gevestigd. Het gaat dan om de begeleiding die Cialfo biedt aan studenten die toegang zoeken tot een universiteit. Zuid-Oost Azië is één van de sterkste economische groeimarkten. De ontluikende middenklasse wil dat hun kinderen de beste opleiding krijgen. En die komt niet van het officieel scholensysteem maar wel van de private scholen en universiteiten. Daarrond ontstaan tientallen bedrijven die zowel leerlingen en studenten als scholen zelf online begeleiden en opleiden. Dat is de groeimarkt waar de Rijkste Belg op mikt.

·       Rodania, het merk van luxehorloges, heeft beslist om uit de wielerwereld te treden. Dat heeft vooral gevolgen voor het auditieve gedeelte van de koers. Vlaamse wielerwedstrijden werden immers voorafgegaan door een officiële wedstrijdwagen. Die is voorzien van een audio installatie waaruit (luid) de naam “Rodania(aaa)” weerklinkt. Alleen en onophoudend de naam. Op de toon van de vijfde symfonie van Ludwig Van Beethoven. Rodania, in handen van miljonair Philip Cracco, wil weg van zijn sportimago en mikt naar eigen zeggen nu op een hoger publiek dat kiest voor een klassiek uurwerk.

·        Bouwbedrijf Versluys uit Oostende, waar Marc Coucke 50% van de aandelen bezit kon rekenen op een goed Jaar, een recordomzet van 160 miljoen€, de gemiddelde verkoopprijs van hun appartementen bedroeg 800.000€ met als uitschieter een penthouse (One Carlton) die ze verkochten voor jawel 15 miljoen€ zijnde 34000€ per vierkante meter.    Het is alvast een rijke Belg die het penthouse heeft gekocht.   15 miljoen€ is gelijk aan 50 sociale woningen aan 300.000€ om toch maar een vergelijking te maken.

·        Spotify heeft de kaap van 70 miljoen klanten bereikt. 

·        Bij de autotoeleverancier Adient in Assenede zijn 80 banen bedreigd, bij Adient werken er 600 mensen, toeleverancier van autozetels aan Volvo.

·        Het hoofdkantoor van Moneygram verhuist van Londen naar Brussel.  Moneygram is specialist in internationale betalingen, te vergelijken met Western Union.

·        De Belgische gezinnen hebben een meerwaarde van 10,5 miljard € geboekt in het derde kwartaal van 2017 op hun beleggingsportefeuille.  

12-01-2018 om 15:45 geschreven door achturencultuur  

De bruggepensioneerde economiewatcher (5 januari 2018)

KWARTDRAAI LINKS (deel 41)

“Les extrèmes se touchent”  (Franse volkswijsheid)

De  eerste economie-watcher van 2018. Tijd om nog één keer achteruit te kijken. We begonnen 2017 met een interprofessioneel akkoord dat eindelijk terug wat loonmarge bood voor de werkende man, maar ook met een adder van jewelste onder het gras. Het correctiemechanisme. Van de 1.6% loonmarge werd 1/3 of 0.5 % aan de kant gezet ter correctie. Als reserve, mocht de  telling niet blijken te kloppen. De index werd berekend op 2.9%. Mocht die hoger zijn dan gaat die af van het correctiemechanisme, dat dan in het volgende IPA weer moet hersteld worden naar 0.5. Een derde van onze index betalen wij dus zelf. Voorlopig (halverwege) zit de index aan 1.8. 

In 2017 werd de graaicultuur een bergafwaarts rollende sneeuwbal. Samu social en Mayeur worden voor de socialisten wat het kindermisbruik en Van Gheluwe waren voor de katholieken. De lat van het misbruik is ondertussen zo hoog gelegd dat iedereen er zonder schaamte onder kan. Vooral NVA’ers maken lachend gebruik van die ruime marge.

De enige troost is dat wij niet de enigen zijn. In Nederland kwam PVDA parlementslid Moorlag in opspraak. Hij is ex vakbondssecretaris en was tot voor kort directeur van een sociale werkplaats, Alescon, dat zelf een interimbureau oprichtte en 400 werknemers daar in liet onder brengen, zodat zij onder een ander paritair comitee kwamen te vallen en zij minder betaald konden worden. Daarnaast waren de inkomsten van het interimbureau aardig meegenomen. De partij discussieert nog altijd of men hem al dan niet zal schorsen in zijn parlementaire functie.

Het jaar van het zomerakkoord dat tot diep in de winter verduidelijking vraagt, want zo wat iedere regeringspartij heeft  een andere interpretatie en een aantal maatregelen doorstaan de Europeses controle niet.

Het jaar ook waarin de langdurig werklozen verlaten werden door hun grote baas, Fons Leroy van de VDAB. Hij veranderde hun naam in “De ontoeleidbaren”. Klinkt als de titel van een Siberische roman.

En het jaar waarin een mens van de verdrinkingsdood redden tot misdaad werd gecatalogeerd.

Het wordt traditie en zo ook dit jaar. De armoedecijfers zijn terug met een fractie van een procent gestegen. De intellectuelen die het zich aantrekken doen er hun beklag over. De armen zelf doen zoals de boeren, zij ploegen voort. Zuhal Demir mag van de oppositie haar belofte om de uitkeringen tot het Europees minimum te brengen inslikken. Francken heeft wat meer moeite met zijn leugen over de Sudanezen.

En, nog een  traditie : de jaarlijks terugkerende ACOD blooper. Het jaar voordien nog een staking van drie dagen uitgeroepen om die dan tot twee te herleiden en ultiem werd er in Vlaanderen niet gestaakt. Dit jaar een staking tegen de pensioenmaatregelen van Bacquelaine, bleek dat de spoormannen dan ook wilden staken, waardoor de andere betogers niet naar Brussel konden gevoerd worden. De spoormannen staakten niet,   maar ondertussen waren te elfder ure al bussen ingelegd. De alléén opgezette spoorstaking in Oktober was geen blooper. Het was een gewone mislukking.

De slag in het water voor 2017 lijkt te komen van “Wij zijn socialisten”.  Het was de beweging van een aantal Sp.a militanten en syndicalisten die na de graaischandalen een andere invulling wil van de linkse politiek. Hun actie beperkte zich tot een eenmalige verschijning op sociale media.

Het jaar van de capitulatie van Links in Frankrijk, zowel syndicaal als politiek. Wij Belgen blijken de laatsten te zijn die blijven verder strijden, want….

Het jaar ook van de 40.000 betogers tegen de pensioenmaatregelen van de regering en welk een dubbel gevoel dit achterliet. Moed : je moet het maar doen om telkenmale te blijven opkomen tegen de inkomensongelijkheid. Frustratie : de regering trekt er zich geen zier van aan.

Het jaar ook waarin de economie aantrok, winsten werden gemaakt , aanwervingen gerealiseerd werden, de werkloosheid daalde en daar syndicaal zeer weinig mee gebeurde ten dienste van de werkman.

En als dit jaar 5.000 kinderen geen plaats vinden op de schoolbanken en de Vlaamse minister van Onderwijs de populairste politica blijkt te zijn, mogen wij 2017 catalogeren als het jaar van de uitersten die elkaar raken.

Marc Boone

Wist ge,

·        Vlaanderen telde gemiddeld verleden jaar 212.700 werklozen, dat is 12.102 minder dan 2016

·        Van de Vlamingen tussen de 18 en 65 jaar waren 7% op zoek naar werk

·        Werkloosheidcijfers geven helaas niet het totale plaatje, niet iedereen is ingeschreven als werkloze(sommige leefloners)

·        Om een tewerkstellingsgraad van 75% te bereiken, zullen er meer inspanningen moeten gebeuren om 55 plussers en migranten aan het werk te krijgen ( Steunpunt Werk KUL)

·        Men spreekt van een volledige tewerkstelling, als de werkloosheidscijfers onder de 3 % dalen.

·        Regio’s rond Tielt en Diksmuide en eigenlijk bijna heel West-Vlaanderen zitten dicht bij de volledige tewerkstelling.

·        Centrumsteden en grote steden zoals Antwerpen kennen de grootste werkloosheid,  Regio Antwerpen heeft 50.000 werklozen, en vertegenwoordigt een kwart van de totaal aantal werklozen in Vlaanderen, Gent is de tweede grootste regio met de meeste werklozen(20000)

·        De Vlamingen zijn zuiniger geworden wat betreft drinkwater, het verbruik is met 10% gedaald in 15 jaar.  

·        De banksector klaagt over de te hoge bankentaks, die is in 4 jaar verdubbeld en bedraagt 805 miljoen€,  die hoge bankentaks zorgt volgens de banksector ervoor dat wij geen bankinstellingen (na de Brexit) kunnen aantrekken om zich in Belgie te installeren.  Anderzijds zijn kleinere banken zoals Crelan en Argenta ook gestraft nochtans hebben zij geen enkele euro staatsteun ontvangen na de bankencrisis.    Volgens KBC is de door hen betaalde bankentaks goed voor het loon van 2750 werknemers per jaar.  Ook de vakbond LBC trekt aan de alarmbel, volgens de vakbond heeft de bankentaks zijn limieten bereikt, hogere bankentaksen betekent terug besparingen bij het personeel. 

·        Volgens het sociaal bureau SD Workx plant 30% van de Belgische bedrijven dit jaar aanwervingen.

·        Slechts 321 particulieren konden verleden jaar rekenen op een premie van de Vlaamse overheid voor hun aankoop van elektrische auto, de premie bedroeg gemiddeld 3.587€.   Daardoor zit er nog altijd 3,8 miljoen€ in de subsidiepot die wordt overgedragen naar dit jaar. In de eerste negen maanden van 2017 waren er slechts 2043 elektrische wagens ingeschreven in Belgie.   De verkoop van elektrische wagens is goed voor 0,47% van de totale autoverkoop.

·        Compagnie des Alpes eigenaar van Walibi en Bellewaerde gaat dit jaar fors investeren in de twee pretparken.   10 miljoen voor Walibi en 17 miljoen € voor Bellewaerde.   Bellewaerde krijgt naast het park een indoorwaterpark.  Bellewaerde was goed voor 800.000 bezoekers in 2017, Walibi is goed voor 450.000 bezoekers.

·        Geruchten :  Er doen geruchten dat Apple , Netflix wil overnemen, Netflix wordt geschat op een waarde van 6 miljard dollar.

·        3 miljoen mensen brachten wereldwijd hun nieuwjaarsnacht door in een flat, huis, of kamer die ze hadden gehuurd via Airbnb, dit is 1 miljoen meer dan 1 jaar terug.

·        Topman Amazon Jeff Bezos zag zijn vermogen elke dag in 2017 met 93,7 miljoen€ aandikken.

·       De familie Jost, actief als wegtransporteur, kijkt aan tegen een mogelijke boete van de Belgische overheid van maar liefst 55 miljoen euro. Het vermogen van de familie bedraagt nu 85 miljoen euro. In haar zopas in Luxemburg gepubliceerd jaarverslag, zegt het bedrijf dat hun boekhouding over de periode 2012 tot 2016 momenteel wordt onderzocht. Jost wordt er van beticht Oosteuropese chauffeurs te gebruiken en daarbij de Belgische sociale wetgeving (en kosten) te omzeilen. Jost zegt dat hun businessmodel in vraag wordt gesteld en dat dit hun toekomst hypothekeert. Ze noemen het gerechtelijk onderzoek “un évènement significatif”. In de lente van dit jaar werden vier managers van het bedrijf een maand lang in voorarrest vastgehouden. Eén van hen was CEO Roland Jost. Wereldwijd stelt Jost om en bij 2.000 mensen tewerk.

·       Blijkbaar staat er eind 2017,  5 miljard€ meer op de Belgische spaarboekjes, voor een totaal bedrag van 205 miljard€,  BNP Paribas is de koploper met 56 miljard € op de spaarboekjes , gevolgd door KBC met 36 miljard €.   De toename is vooral te danken aan de vervallen kasbons, die nu geparkeerd staan op spaarboekjes als wachtrekening in de hoop dat de rente zal verhogen. 

·       Onze  Belgische staatschuld bedroeg eind 2017 , 453 miljard€

·       Ryanair vervoerde in 2017, 193 miljoen passagiers, toch weer een record niettegenstaande er 700.000 vluchten van klanten werden geannuleerd wegens gebrek aan piloten door de slechte vakantieplanning bij de piloten.

·       Sjeval Blan de nieuwe holding van enkele Westvlaamse en Oostvlaamse ondernemers , zij stappen samen in de Franse wijnvatermaker TFF, die ook beursgenoteerd is.    Destadbader (wegenbouw) , Matexi, Straco, Pollet Watergroup, Creafund zijn de grote sponsors van de nieuwe holding.

·        De provincies verliezen 10% van hun budget zijnde 95 miljoen€, Cultuur, Welzijn, Jeugd en sport worden uitsluitend Vlaamse bevoegdheden, van de 95 miljoen gaat er 72 miljoen€ naar de Vlaamse overheid en 23 miljoen€ naar de steden en gemeenten.  Verder wil de NVA streven naar de volledige afschaffing van de provincies en eventueel grotere gemeenten.

·        De overnamegesprekken tussen Greenyards foods en Dole food zijn afgesprongen.

Loonbeslag en -overdracht - Nieuwe drempels voor 2018

28-12-2017

De loonbedragen die vatbaar zijn voor overdracht of beslag werden zoals elk jaar aan het indexcijfer aangepast en zijn ondertussen ook officieel in het Belgisch Staatsblad verschenen[1].  De nieuwe bedragen toepasselijk voor elke betaling vanaf 1 januari 2018 worden 1.105, 1.187, 1.309 en 1.432 euro bedragen (in plaats van 1.085, 1.166, 1.286 en 1.407 euro).

Deze bedragen kunnen met 68 euro (in plaats van 67 euro) per kind ten laste verhoogd worden.   

Opgelet! Deze grenzen zijn niet van toepassing wanneer het beslag of de overdracht betrekking heeft op het innen van alimentatiegeld[2].

Inkomsten voortvloeiend uit loontrekkende of gelijkgestelde activiteiten of uit zelfstandige activiteiten

De inkomsten uitgekeerd ten gevolge van een activiteit als loontrekkende of van gelijkgestelde activiteiten en de inkomsten als zelfstandige kunnen in beslag genomen of overgedragen worden:

·        ten belope van 20% tussen 1.105,01 en 1.187 euro (maximum 16,40 euro);

·        ten belope van 30% tussen 1.187,01 en 1.309 euro (maximum 36,60 euro);

·        ten belope van 40% tussen 1.309,01 en 1.432 euro (maximum 49,20 euro);

·        volledig boven de 1.432 euro (onbeperkt bedrag).

De bedragen tot 1.105 euro zijn niet vatbaar voor beslag of overdracht.

Vervangingsinkomens

De vervangingsinkomens kunnen in beslag genomen of overgedragen worden:

·        ten belope van 20% tussen 1.105,01 en 1.187 euro (maximum 16,40 euro);

·        ten belope van 40% tussen 1.187,01 en 1.432 euro (maximum 98 euro);

·        volledig boven de 1.432 euro (onbeperkt bedrag).

·         

De bedragen tot 1.105 euro zijn niet vatbaar voor beslag of overdracht.

tijdelijke werkloosheid wegens staking: nieuwe verplichting voor de werkgever!

26-12-2017

Vanaf 1 januari 2018 zal de werkgever die geconfronteerd wordt met tijdelijke werkloosheid wegens staking of lock-out een extra verplichting hebben ten opzichte van de RVA. Er komt immers een algemene elektronische meldingsplicht[1].

Tijdelijke werkloosheid wegens staking

Wanneer er niet gewerkt kan worden omwille van een staking, zullen de noch de stakers noch de niet-stakers recht hebben op loon, aangezien ze geen arbeidsprestaties leveren.

Voor de niet-stakers kan het Beheerscomité van de RVA evenwel beslissen om uitkeringen tijdelijke werkloosheid toe te kennen, aangezien hun arbeidsovereenkomst niet door hun eigen toedoen geschorst is. Er is evenwel geen automatisch recht op uitkeringen. Het Beheerscomité houdt bij het verlenen van zijn toelating onder meer rekening met het feit of de werknemers niet behoren tot de arbeidseenheid waarin zich stakende werknemers bevinden en of zij geen belang kunnen hebben bij de inwilliging van de eisen van de stakers.

De nieuwe algemene elektronische meldingsplicht

Vanaf 1 januari 2018 zal de werkgever ertoe gehouden zijn de tijdelijke werkloosheid die het rechtstreekse of onrechtstreekse gevolg is van een staking of lock-out, mee te delen aan de RVA om ervoor te zorgen dat de niet-stakers, eventueel, aanspraak kunnen maken op een uitkering.

Deze mededeling moet de volgende gegevens bevatten:

·        de naam, het adres en het ondernemingsnummer van de werkgever of de onderneming;

·        de gegevens van de werknemer die werkloos is zonder loon ten gevolge van een staking of een lock-out en die de werkgever verzocht heeft een controleformulier te ontvangen (naam, voornaam en identificatienummer van de sociale zekerheid);

·        de eerste dag, niet gedekt door loon, waarop de arbeidsovereenkomst in de beschouwde maand geschorst wordt als rechtstreeks of onrechtstreeks gevolg van een staking of een lock-out;

·        het volledig adres van de plaats waar de werkloos gestelde werknemer die dag normaal zou gewerkt hebben;

·        de omschrijving en de aard van de staking of lock-out;

·        het feit of de werknemer behoort tot de stakende eenheid en tewerkgesteld is in de stakende eenheid;

·        in voorkomend geval, de omstandigheden waardoor het voor de werknemer onmogelijk is om de arbeidsovereenkomst uit te voeren.

De mededeling gebeurt op elektronische wijze door het invullen van een elektronisch formulier[2]. De werkgever ontvangt per elektronische mededeling een elektronisch ontvangstbewijs dat melding maakt van de datum waarop de mededeling werd verricht, de inhoud van de mededeling en een uniek mededelingsnummer.

Andere formaliteiten

Naast de algemene elektronische meldingsplicht die eigen is aan de tijdelijke werkloosheid wegens staking of lock-out, heeft de werkgever in geval van tijdelijke werkloosheid nog een aantal andere verplichtingen (afleveren controlekaart, elektronische aangifte - ASR 5,...).

U vindt de uitleg hierover in onze fiche "Tijdelijke werkloosheid – Algemene principes" en meer bepaald onder de vraag "Wat is de te volgen procedure?". Belangrijk hierbij is om te noteren dat in geval van staking of lock-out de werkgever deze formaliteiten enkel moet vervullen indien de werknemer hierom verzoekt[3].

06-01-2018 om 22:39 geschreven door achturencultuur