ACV Unilin
Inhoud blog
  • Nieuw Interprofessioneel Akkoord
  • Afscheid Tom Boonen
  • Quick-Step in 2017 hoofdsponsor
  • De ACV Alternatieven: omdat het beter kan
  • Uitslag sociale verkiezingen site Unilin Spano Oostrozebeke
  • Uitslag sociale verkiezingen site Unilin Breestraat
  • Stemadvies
  • Stem 3 voor sterke ACV-vertegenwoordiging
  • Kandidaten CPBW Spano Oostrozebeke
  • Stem ook 3 ACV voor CPBW Bospan
  • sociale verkiezingen 2016
  • Stem ook 3 ACV voor CPBW
  • Site RDG tot eind 2015
  • Bericht aan werknemers Unilin Panels
  • Bericht aan de werknemers van Unilin Panels
  • Europese award voor veiligheidscampagne Unilin
  • ACV Unilin dankt zijn kiezers
  • Voor ACV-kandidaten is : uw job, ons werk
  • Overleg en actie leveren resultaat op !
  • Davy in beeld
  • TEGEN DE (GROENE) STROOM IN ?
  • Hout liever verbranden dan duurzaam gebruiken ?
  • Over 50 jaar Unilin …
  • Volg gratis computer- en internetles
  • Manifestatie vrijdag 29 januari 2010
  • Steun voor Haïti
  • Unilin blijft investeren in mensen...
  • Unilin ondertekent Charter Duurzaam Ondernemen
  • Europese Conferentie Plaatverwerkende nijverheid
  • Afscheid van Yves
  • Unilin Board schrapt 25 jobs
  • Quick-Step lanceert eigen parketlijn
  • Naar sociaal plan voor werknemers Moeskroen
  • Actie voor goed sociaal plan voor werknemers Flooring Moeskroen
  • Vakantiegeld voor arbeiders
  • Fiscus moet teveel belaste werkloze paren terugbetalen
  • Federale Jobkorting in Mei 2009
  • Unilin wil vestiging Moeskroen sluiten
  • Gemeenschappelijk statuut voor Arbeiders en Bedienden
  • Vakbonden gaan voor Mini-Akkoord
  • CAO-onderhandelingen maat voor niets
  • Jobkorting 2009
  • Maandelijkse tijdelijke werkloosheid
  • Getrouwheidspremie 2008
  • Even ontploffingsgevaar na brand in silo
  • Unilin investeert in Rusland
  • Besluiten FUWA-besprekingen
  • Loonsverhoging op 1 juli 2008
  • Actieweek rond de koopkracht
  • ACV handhaaft absolute leiderspositie in sociale verkiezingen

    Zoeken in blog


    Foto

    Foto

    Foto

    Foto

    Foto

    Foto

    Foto


    Beoordeel dit blog
      Zeer goed
      Goed
      Voldoende
      Nog wat bijwerken
      Nog veel werk aan
     

    19-03-2009
    Klik hier om een link te hebben waarmee u dit artikel later terug kunt lezen.CAO-onderhandelingen maat voor niets

    Aan de arbeid(st)ers van de Stoffering en Houtbewerkingxml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />

     

    WERKGEVERS WILLEN NIETS GEVEN !!!

    EN WIJ MOETEN ALLES TOEGEVEN ???

     

    Na drie onderhandelingsdagen rond koopkracht staan we nergens.

    De werkgeversdelegatie heeft volgende eisen :

    1.       Zij stellen dat de lonen 2,3% meer gestegen zijn dan wat door het vorig IPA 2007-2008 voorzien was en willen dit gecompenseerd zien in de CAO van 2009-2010

    2.      Zij willen een veralgemening van de 38-urenweek  door 40 minuten langer te werken voor hetzelfde weekloon of door inlevering van betaalde compensatiedagen

    3.      Zij stellen de leeftijd van het brugpensioen op 58 jaar in vraag

    4.      Uitbreiding en versoepeling van de toepassing van de bestaande sectorale flexibiliteit

    De al dan niet mogelijke invulling van koopkracht via de mogelijke netto-enveloppe voor 2009 en 2010 wordt door de werkgevers in de onderhandelingen steeds opniéuw gekoppeld aan één of meerdere van deze 4 punten.

     

    We hebben nu drie dagen lang op alle mogelijk manieren uitgelegd dat we op deze vier punten niet willen ingaan en hebben op tal van andere manieren constructief proberen onderhandelen om te kunnen komen naar een mogelijke invulling van de koopkrachtenveloppe.

     

    Zonder resultaat, integendeel het gaat van kwaad naar erger.

     

    Zelfs als we zouden ingaan op hun eisen dan nog voorzien zij maar een hééél kleine invulling van de netto-enveloppe in het najaar 2010 en dit nog gekoppeld aan de economische toestand op dat moment.

     

    VOOR ONS IS DIT GEEN SERIEUZE ONDERHANDELINGSBASIS

     

    WIJ WENSEN EEN SECTORAKKOORD MET INHOUD

     

    Wij wensen op 25 maart verder te onderhandelen indien de werkgevers hun starre houding veranderen.

     



    Geef hier uw reactie door
    Uw naam *
    Uw e-mail
    URL
    Titel *
    Reactie * Very Happy Smile Sad Surprised Shocked Confused Cool Laughing Mad Razz Embarassed Crying or Very sad Evil or Very Mad Twisted Evil Rolling Eyes Wink Exclamation Question Idea Arrow
      Persoonlijke gegevens onthouden?
    (* = verplicht!)
    Reacties op bericht (0)

    E-mail mij

    Druk op onderstaande knop om mij te e-mailen.


    Mijn favorieten
  • ACV spaanderplaten
  • ACV
  • unilin
  • berekeningsmodules
  • Kandidatenlijst

  • Blog als favoriet !

    Foto

    Archief per week
  • 06/02-12/02 2017
  • 09/01-15/01 2017
  • 24/10-30/10 2016
  • 20/06-26/06 2016
  • 23/05-29/05 2016
  • 02/05-08/05 2016
  • 25/04-01/05 2016
  • 13/07-19/07 2015
  • 29/06-05/07 2015
  • 08/06-14/06 2015
  • 01/04-07/04 2013
  • 14/05-20/05 2012
  • 30/04-06/05 2012
  • 13/02-19/02 2012
  • 25/10-31/10 2010
  • 27/09-03/10 2010
  • 09/08-15/08 2010
  • 15/03-21/03 2010
  • 25/01-31/01 2010
  • 18/01-24/01 2010
  • 12/10-18/10 2009
  • 31/08-06/09 2009
  • 20/07-26/07 2009
  • 25/05-31/05 2009
  • 11/05-17/05 2009
  • 04/05-10/05 2009
  • 20/04-26/04 2009
  • 13/04-19/04 2009
  • 30/03-05/04 2009
  • 23/03-29/03 2009
  • 16/03-22/03 2009
  • 12/01-18/01 2009
  • 24/11-30/11 2008
  • 13/10-19/10 2008
  • 29/09-05/10 2008
  • 18/08-24/08 2008
  • 09/06-15/06 2008
  • 26/05-01/06 2008
  • 19/05-25/05 2008
  • 12/05-18/05 2008
  • 05/05-11/05 2008
  • 28/04-04/05 2008
  • 21/04-27/04 2008
  • 14/04-20/04 2008
  • 31/03-06/04 2008
  • 17/03-23/03 2008
  • 03/03-09/03 2008
  • 25/02-02/03 2008
  • 18/02-24/02 2008
  • 26/09-02/10 2005

    Gastenboek

    Druk op onderstaande knop om een berichtje achter te laten in mijn gastenboek



    Blog tegen de wet? Klik hier.
    Gratis blog op https://www.bloggen.be - Meer blogs