|
xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" /> 
Wat is nu die jobkorting?
Die jobkorting kadert in een beleid van de regering om, onder meer langs fiscale weg, werken relatief aantrekkelijker te maken dan een vervangingsinkomen. Ook in 2008 kunnen werknemers die hun beroepskosten niet bewijzen (gebruik maken van de forfaitaire beroepskosten), genieten van een 'aanvullende vermindering van de bedrijfsvoorheffing voor beroepsinkomsten', de zogenaamde jobkorting.
Op welke bezoldigingen?
De jobkorting is van toepassing op de normale bedrijfsvoorheffing berekend op het gewone loon.
Ze wordt ook toegepast op de andere vermindering van de bedrijfsvoorheffing ( vb. kinderlast).
Op welke inkomens komt er geen jobkorting?
Op eindejaarspremies, vakantiegelden, opzegvergoedingen
zal geen supplementaire bedrijfsvoorheffing worden toegekend.
Ook inkomsten die tegen een speciale aanslagvoet worden belast ( vb uitzendkrachten) komen niet in aanmerking.
Bedrag van de jobkorting?
Onafhankelijk van de gezinstoestand bedraagt de jobkorting
Belastbaar inkomen mei 2008 (= bruto RSZ-inhouding*) Jobkorting in BV
Van 0,00 tot 765,00 29,04
Van 765,01 tot 1020 34,92
Van 1020,01 tot 1425 46,56
Van 1425,01 tot 2955 52,44
Van 2955,01 tot 2970 53,52
Van 2970,01 tot 4740 58,20
Voor arbeiders wordt de RSZ van 13,07 % berekend op een verhoogd brutoloon van 108%, maar op de loonfiche is dit reeds verrekend.
Deze jobkorting zal voor 2008 slechts één keer worden toegepast in de bedrijfsvoorheffing van de maand mei. In juni en de volgende maanden geldt de jobkorting niet meer en daalt dus terug het nettoloon.
|
