Vindt u dat de Sociale zekerheid moet opgesplitst worden tussen Vlaanderen en Wallonië
{TITEL_VRIJE_ZONE}
ABVV - METAAL
Het ABVV-team bij Van de Wiele / Ferromatrix wenst alle bezoekers van harte welkom !
01-06-2010
N-VA en Bart De Wever, wel populair, maar niet zo fair !!!!
Kameraden,
Naar aanleiding van de verkiezingspeilingen m.b.t. de verkiezingen van juni die laatst in de media zijn verschenen, heb ik eens de loep gelegd op het verkiezingsprogramma van N-VA. Ik vroeg me nu namelijk af hoe het komt dat N-VA met 27% de grootste partij van Vlaanderen dreigt te worden. Ik dacht in hun programma het antwoord te vinden. Toch stelde ik het één en ander vast waardoor ik me nu nog steeds afvraag waarom N-VA de grootste partij dreigt te worden.
Uit het 70 bladzijden tellende programma heb ik het deel durven veranderen voor meer en betere jobs ontleed, omdat dit nu namelijk het onderwerp is die het meeste invloed heeft op ons.
Wist u bijvoorbeeld dat N-VA wil snijden in de loonkosten. Hun concreet voorstel is om de RSZ-bijdrage van de werkgever voor kinderbijslag en gezondheidszorg te schrappen. De werknemers betalen zelf een deel van deze kosten via hun RSZ-bijdrage (13,07%) . De werkgevers zouden als het van N-VA hun bijdrage niet meer hoeven te betalen. Waar men in de toekomst deze bijdrage gaat halen blijft in hun programma heel vaag. Maar als de werkgevers al uitgesloten zijn, dan rest er enkel nog de werknemers, ofwel via belastingsgeld ofwel via de RSZ-bijdrage van de werknemer als je het mij vraagt.
Verder stuurt N-VA aan op loonmatiging bij de volgende IPA-onderhandelingen. Toen ik dit las viel ik zowat van mijn stoel. Je moet nu wel weten dat er tijdens de vorige IPA-onderhandelingen op uitzondering van de ecocheques ook al geen loonsstijging inzat. Dat zou betekenen dat we op uitzondering van de indexering, vier jaar oprij geen loonsstijging zouden krijgen.
Op het gebied van zwangerschapsverlof wil men de periode optrekken die men dan verdeeld kan opnemen tussen de vader en de moeder. Om het gemis van de arbeidskracht te compenseren stelt N-VA voor om de RSZ-bijdrage voor de afwezigheidperiode te schrappen voor de werkgever. Dat vond ik een nogal vreemd voortstel. Want de werknemers blijven tijdens hun afwezigheid wel belast op hun vervangingsinkomen en de werkgever heeft nog recht op tal van kortingen en subsidies ten gevolge van de afwezigheid van de werknemer tijdens deze periode omdat de afwezige werknemer nog steeds op de personeelslijst is.
N-VA wil ook werk maken van het eenheidsstatuut. Dat vond ik nu wel eens een positief punt mocht het niet zijn dat ze dit zonder inspraak van de vakbonden willen klaren. Men zou dit willen doen in het parlement. Met het buitenspel zetten van de vakbonden is er geen enkele garantie dat de hervorming van de werknemersstatuten op een sociale en rechtvaardige manier zal gebeuren. Als men een verbetering van de statuten zou willen, waarom mogen de vakbonden dan geen inspraak hebben in de onderhandelingen.
Alsof de werknemer vandaag al niet flexibel genoeg is, wil men deze citroen nog verder uitpersen. In het programma van N-VA staat namelijk (niet letterlijk) geschreven dat de arbeidsduur conjunctuur-gebonden moet zijn. M.a.w. bij drukke tijden zou de werknemer moeten bereid zijn om bv 12u per dag te werken. Tijdens flauwe periodes, bv tijden van recessie zou de arbeidsduur makkelijk moeten kunnen verminderen naar bv. 5u per dag. Ik moet u niet vertellen wat voor invloed dit zou hebben op uw privéleven om dan nog maar van de verloning te zwijgen.
Het toppunt van het programma slaat op het afschaffen of uitdoven van het brugpensioen. N-VA zegt dat het huidig brugpensioensysteem niet langer betaalbaar is. Men wil het syteem op termijn laten verdwijnen. De gemiddelde uitstapleeftijd die momenteel 60 jaar bedraagt zou men zo snel mogelijk willen verhogen naar 65 jaar, de wettelijke pensioenleeftijd. Nogal straf, 5 jaar na het doorvoeren van het generatiepact die vandaag nog zijn ultieme punt niet heeft bereikt (brugpensioen op 58 jaar). Wie stemt er nu op een partij die mensen wil verplichten langer aan het werk te blijven???
Als je dit alles leest moet je uzelf toch ook de vraag stellen waarom het N-VA van De Wever zou hoog in de peilingen uitkomt. Zou het dan toch te maken kunnen hebben met populisme. Zou zijn deelname en winst van de slimste mens ter wereld, zijn charisma en zijn gesmaakt gevoel voor humor de mensen doen geloven dat hij echt één van ons is. Of zou het dan toch liggen aan het feit dat hij toch ietsje harder durft (dikke buik=luide brul) te brullen dan de andere politiekers. Wees eerlijk met uzelf, zou u na dit gelezen te hebben op 13 juni nog kunnen stemmen op een partij die enkel uit is op sociale afbraak. Zijn uitspraken dat een staatshervorming ten goede van de Vlaamse welvaartstaat zou zijn, klinken nu toch al ietsje minder realistisch.
Wie na al dit gelezen te hebben weinig gelooft van al dit, kan zelf zijn conclusies trekken uit het N-VA programma. Je kan op het website een pdf-bestand terugvinden met hun gehele programma.
Met kameraadschappelijke groet,
Vincent Deganck
