De vakantie loopt op zijn einde. De benoemde leerkrachten tellen al af naar de volgende vakantie. Sommige directeurs zitten deze week reeds met de handen in het haar hoe ze het dit jaar allemaal gaan oplossen. Jonge leerkrachten brengen hun klasje in orde deze en komende week. Kleuterjuffen geven hun klasje een nieuw kleurtje en zijn volop aan het hamsteren van benodigdheden in het ouderlijk huis.
Jonge leerkrachten wachten in spanning of ze opnieuw aan de slag kunnen en voor hoeveel uren. Benoemde leerkrachten maken berekeningen wanneer ze het gaan doen zodat ze in bevallingsrust kunnen gaan tijdens het schooljaar en niet tijdens de vakantie.

Crevits kent het probleem van jonge lesgevers die aan geen drie jaar geraken omdat de vriendjespolitiek de oorzaak is dat er voor die jonge werknemers geen werkzekerheid is.  Je mag de meest gemotiveerde leerkracht zijn als de directeur niet wil meewerken dan kan je het vergeten. Niet moeilijk dat jonge onderwijzers afhaken en een andere job zoeken. Wanneer je geen toekomst kan opbouwen dan raak je de motivatie kwijt en keer je het lesgeven uiteindelijk de rug toe.

Kleuterjuffen mogen nu ook nog ouders met een totaal andere cultuur gaan opvoeden volgens onze normen. Ga maar in discussie met een vader die geen woord begrijpt van wat je zegt en bij een moeder die moet luisteren naar de man in huis. Onbegonnen werk en de vraag is ook of het overreden van die ouders nut heeft.

Verder blijkt dat er nu ook al kleuters en kinderen uit het LO spijbelen. De afkomst en te dure schoolrekeningen zouden de oorzaak zijn. Dus nog enkele kaartavonden of spaghettimaaltijden erboven op voor de leerkrachten. Dus weer een extra druk voor de niet-benoemden!

Geef mij maar de hondenschool. Gemotiveerde lesgevers en bij elke goede oefening van mijn kant krijg ik een snoepje.