Niet te verwonderen dat kranten vol staan met onwaarheden.

Wanneer politiekers al slikken wat ze horen dan passen ze in het rijtje van journalisten die dagbladen vullen om te vullen.

Het is nogal kort door de bocht om te beweren dat ambtenaren lui zijn en niet werken. Er zijn drie soorten ambtenaren zoals er drie soorten werknemers zijn. Harde werkers, gewone werknemers die hun uren doen zonder meer en een derdegroep van profiteurs. Zelfstandigen moeten hard werken maar wanneer hun zaken goed draaien verdienen ze er ook naar. Ze nemen risico’s   en investeren wat werknemers niet doen. Elke categorie beslist individueel welke richting ze nemen en we moeten elke keuze respecteren.

We stellen echter vast dat bepaalde mensen anderen bekladen en onwaarheden zeggen.

Neem die heisa over de RVA. De indruk wekken dat er slecht gewerkt wordt.

Onjuiste, verkeerde en ten onrechte uitbetalingen aan werklozen. Het daarenboven laten overkomen dat die ten onrechte uitgevoerde betalingen niet of te traag gebeuren.

Vooreerst is het zo dat de uitbetalinginstellingen; de vakbonden en de hulpkas voor werklozen instaan voor de uitbetalingen.

Het is zeer oneerlijk de vergissingen in de schoenen te schuiven van anderen. Het is gemakkelijk van de vakbondsafgevaardigde om te verklaren dat de RVA een vergissing maakte en het bedrag terugvordert.

Los van vaststellingen omtrent een werkloze die werkend werd aangetroffen is de realiteit dat vakbonden ten onrechte verlofdagen uitbetalen, ziektedagen en dat na nazicht door de RVA die bedragen moeten worden terugbetaald.

Veelal is de werkloze aangesloten bij dezelfde kas van weerloosheid als ziekenkas!De loketten zijn in het zelfde gebouw en toch weet de ene dienst niet van de andere!

Werklozen lezen amper of krijgen nauwelijks de tijd om hun aangiften te lezen. Ze ondertekenen veelal en doen zodanig onjuiste aangiften. Allemaal terugvorderingen die kunnen vermeden worden.

We leven digitaal en toch gaat alles trager en minder eenvoudig dan vroeger.

Duizenden deeltijdse weekovereenkomsten wat de interim-kantoren nauwelijks kunnen bijhouden.

Reeds jaren is er niet enkel bij de RVA een wervingsstop en afbouw van personeel. Het is een ziekte van alle departementen. Besparen en niet moderniseren is de boodschap.

Werknemers demotiveren lijkt op een noodzakelijk kwaad in alle afdelingen. Minder ambtenaren, een vermeerdering van werk en dan verliezen die mensen nog hun premies voor weekend, avond en nachtwerk!! Verplicht presteren van uren buiten de normale arbeidsuren. Geen enkele compensatie. Wie vertrekt dan nog graag naar zijn werk?

Sociale diensten van het overheidspersoneel zijn een overtollige ballast voor de directie. De listing van zieke personeelsleden is in de laatste tien jaar niet verdubbeld maar vijf keer langer geworden.

Dankzij ons politiek bestel dringt men bij het personeel erop aan zolang het nu nog kan om zeker te stoppen op je 60^ste!

Mensen met te weinig dienstjaren kunnen dit niet en dan probeert men maar om het die lastige werknemers moe te maken.

Kantoren worden gesloten en je mag alle dagen in plaats van je fiets te gebruiken voor je werk en woonverkeer beginnen sporen. Als bedanking voor jaren dienst mag je fin de carrière vijftig of honderd km verder je ‘termijn’ gaan uitdoen.

Wil men niet langer lullen en die uitbetalingen laten doen door de dienst die beslist over de juistheid van de uitbetalingen. De politiek zal het wel niet zien zitten dat de vakbond overbodig is… want dan vervallen er ook vergoedingen voor diezelfde vakbond!

Maar daarover hebben de gazetten en gazettenvullers het niet!

Sommige van die politiekers zouden eerst eens in de spiegel moeten kijken vooraleer ze beginnen te praten. Als ze een zwart kruisje op hun voorhoofd zien dan kunnen ze beter zwijgen!